☘️ Majoritatea Tinerilor Medici Avertizează Despre Ore de Lucru Nesigure și Ilegale
O majoritate covârșitoare a tinerilor medici avertizează că sunt forțați să lucreze ore lungi și nesigure, ceea ce îi lasă epuizați și reprezintă un risc pentru pacienți. Potrivit unui sondaj realizat de Organizația Medicală Irlandeză, condițiile dificile continuă să împingă medicii în formare să caute oportunități de muncă în străinătate.
Sondajul, publicat înaintea conferinței anuale a Organizației Medicale Irlandeze de săptămâna aceasta, arată că 77% dintre tinerii medici sunt presați de angajatori să preia ture suplimentare, adesea anunțate pe neașteptate, pentru a acoperi golurile din programele de lucru.
Rezultatele evidențiază faptul că aproape toți tinerii medici au identificat orele excesive, suportul insuficient și condițiile de lucru dificile ca fiind principalele motive pentru emigrarea doctorilor.
De asemenea, 75% dintre respondenți au declarat că nu se simt valorizați, respectați sau susținuți de către angajatorul lor.
Dr. Rachel McNamara, președinta comitetului medicilor tineri, a menționat: „Rezultatele acestui sondaj sunt extrem de dezamăgitoare, dar nu surprinzătoare.”
Ea a explicat că acordul privind medicii tineri, negociat de sindicat cu HSE și Departamentul Sănătății în decembrie 2022, nu a fost implementat în totalitate, iar condițiile pentru medicii în formare nu s-au îmbunătățit semnificativ. Situația este agravată de înghețarea recrutărilor, care pune și mai multă presiune pe un mediu de lucru și așa dificil. Multe dintre problemele și recomandările ridicate în raportul grupului de lucru privind medicii tineri au fost subliniate de sindicat de ceva timp.
„Ceea ce trebuie să vedem acum este un plan de implementare rapidă, împreună cu finanțarea asociată. Medicii votează cu picioarele și se mută în sisteme care îi valorizează și permit medicilor spitalicești non-consultanți să aibă un echilibru între viața profesională și cea personală, cu odihnă adecvată și suporturi,” a adăugat ea.
„Realitatea sumbră actuală a vieții profesionale pentru acești medici este foarte grea, și avem nevoie de acțiuni urgente și de o schimbare în cultura tratamentului lor.
HSE și Departamentul Sănătății trebuie acum să se angajeze serios în schimbare, altfel vom înfrunta încă un deceniu de lupte pentru a face progrese în crizele continue ale timpilor de așteptare, supraaglomerării și scurgerii forței de muncă care persistă în această țară.”
La începutul acestui an, Ministrul Sănătății, Stephen Donnelly, a declarat că una dintre prioritățile sale este să facă tot posibilul pentru a asigura că serviciul de sănătate devine un loc atractiv și dorit de muncă pentru absolvenții de medicină.
„De ceva timp, am recunoscut că este necesară o schimbare semnificativă pentru a ne asigura că îmbunătățim experiența și echilibrul dintre viața profesională și cea personală a medicilor tineri, prin dezvoltarea și implementarea unor structuri și suporturi moderne și îmbunătățite în siturile clinice,” a spus el.
☘️ Diferențe Mari de Prețuri la Creșele din Irlanda, cu Dublinul de Sud în Top
Părinții care locuiesc în sudul Dublinului plătesc cele mai mari taxe lunare din țară pentru creșe, în timp ce cei din Monaghan se bucură de cele mai accesibile prețuri, potrivit unui sondaj național efectuat de Irish Independent pe un eșantion de 220 de creșe private.
Creșa cu cea mai mare taxă se află în sudul Dublinului, unde costul pentru îngrijire deplină pe zi este de 1,578 euro pe lună per copil, în contrast cu cea mai accesibilă creșă din Monaghan, care percepe o taxă de 340 de euro pe lună.
Astfel, există un decalaj de preț de 1,238 euro între cea mai scumpă și cea mai ieftină creșă analizată în Irlanda.
Investigația a descoperit că creșele din Dublin și județele învecinate sunt cele mai scumpe la nivel național, în timp ce regiunile din vest și nord-vest sunt semnificativ mai accesibile decât restul țării.
După sudul Dublinului, următoarele creșe cu cele mai ridicate taxe analizate se află în Dún Laoghaire-Rathdown, unde o creșă percepe 1,450 de euro pentru îngrijire deplină pe zi. Apoi urmează Kildare, cu un cost de 1,400 de euro pe lună, iar în orașul Dublin, o creșă solicită 1,300 de euro.
Sondajul, care a inclus 217 creșe, arată că părinții din Dún Laoghaire-Rathdown plătesc cel puțin 1,000 de euro pe lună pentru îngrijirea de zi cu zi, aceasta fiind cea mai scumpă regiune din Irlanda, cu prețuri ale creșelor variind între 1,006 și 1,450 de euro.
A doua regiune ca preț este un alt suburb al Dublinului, Fingal, unde taxele pentru creșe variază de la 840 la 1,070 de euro.
Acestea sunt urmate de județele de la granița Dublinului: costurile lunare în Wicklow variază de la 800 la 1,167 de euro, iar creșele din Meath își stabilesc taxele de la 800 la 1,150 de euro.
Cei care caută îngrijire privată pentru copii în centrul orașului Dublin trebuie să plătească cel puțin între 760 și 1,300 de euro pe lună.
Creșele din Monaghan sunt cele mai accesibile din țară, cu costuri lunare între 340 și 700 de euro. Leitrim este, de asemenea, unul dintre județele cu cele mai scăzute taxe, cu tarife lunare care încep de la 420 de euro, fiind singurul județ care nu percepe mai mult de 600 de euro pentru o creșă.
Alte creșe analizate, care au fost mai puțin costisitoare, includ o facilitate din Mayo cu taxe de 500 de euro, una din sudul Dublinului care costă 520 de euro și o creșă din Laois care percepe 595 de euro pe lună.
Sudul Dublinului, care găzduiește atât cea mai scumpă creșă analizată, cu un preț de 1,578 de euro, cât și una dintre cele mai accesibile, cu 520 de euro, prezintă cea mai mare diferență de preț, de 1,058 de euro, într-o singură regiune.
 |
☘️ Inflația în Irlanda Încetinește în Martie 2024
Indicele Prețurilor de Consum (IPC) pentru Irlanda este estimat să fi crescut cu 1,7% în ultimele 12 luni până în martie 2024 și a crescut cu 0,3% față de februarie 2024.
Aceasta se compară cu o inflație de 2,3% în Irlanda în cele 12 luni până în februarie 2024 și o creștere anuală de 2,6% în IPCA pentru zona euro în aceeași perioadă.
Analizând componentele IPCA preliminar pentru Irlanda în martie 2024, se estimează că prețurile la energie au scăzut cu 3,1% în lună și au scăzut cu 8,4% în ultimele 12 luni până în martie 2024.
Se estimează că prețurile alimentelor au scăzut cu 0,1% în ultima lună și au crescut cu 2,6% în ultimele 12 luni.
IPCA excluzând energia și alimentele neprelucrate este estimat să fi crescut cu 2,8% din martie 2023.
Eurostat va publica estimările preliminare ale inflației din IPCA al UE pentru zona euro pentru martie 2024 până pe 3 aprilie 2024.
Comentând datele publicate, Anthony Dawson, statistician în Divizia de Prețuri, a spus: „Ultima estimare preliminară a Indicelui Armonizat al Prețurilor de Consum (IPCA), compilată de CSO, indică faptul că prețurile pentru bunurile și serviciile de consum în Irlanda sunt estimate să fi crescut cu 1,7% în ultimul an.
„IPCA excluzând prețurile la energie și alimentele neprelucrate este estimat să fi crescut cu 2,8% din martie 2023.”
Costurile de transport au crescut cu 3,1% în martie și au crescut cu 3,8% în ultimele 12 luni până în martie 2024.
Rata corespunzătoare pentru zona euro va fi publicată pe 3 aprilie 2024. Aceste estimări preliminare sunt supuse revizuirii când rezultatele finale ale IPCA vor fi publicate luna viitoare.
☘️ Cyberbullying-ul, Orele de Lucru și Drepturile la Concediu Medical, Printre Subiectele Dezbătute la Convenția ASTI
Cyberbullying-ul, orele de lucru și drepturile la concediu medical vor fi printre temele dezbătute în a doua zi a convenției anuale a Asociației Profesorilor de Liceu din Irlanda (ASTI).
500 de profesori de nivel secundar din întreaga țară s-au adunat pentru conferința care a început ieri în Wexford.
Peste 80 de moțiuni vor fi dezbătute pe parcursul celor trei zile ale convenției, pe teme precum salariile, pensiile, condițiile de muncă, bunăstarea elevilor și resursele școlare.
O moțiune de azi dimineață va cere o legislație mai strictă pentru a combate hărțuirea online.
„ASTI să militeze pentru adoptarea unor legi mai puternice pentru a preveni abuzul și hărțuirea online pe platformele de socializare,” a declarat moțiunea.
Aproape unul din cinci profesori de liceu care au răspuns la un sondaj recent al ASTI au spus că au experimentat o formă de cyberbullying legată de muncă.
Ieri, în discursul său către convenție, Ministrul Educației, Norma Foley, a declarat că este „profund îngrijorată” de astfel de rapoarte.
„Nu există loc pentru un astfel de comportament împotriva profesorilor care își fac pur și simplu datoria,” a spus doamna Foley.
O altă moțiune de azi se va concentra pe condițiile de muncă și salarizare și va solicita ASTI să organizeze un vot în rândul membrilor săi privind acțiunea industrială, până la grevă inclusiv, dacă orele neplătite „Croke Park” nu sunt eliminate înainte de începutul anului școlar 2025/26.
O moțiune separată va căuta restaurarea drepturilor la concediu medical ale profesorilor la aranjamentele care existau înainte de criza economică din 2008.
 |
☘️ Statul a Compensat cu 1 Milion de Euro Familiile Lucrătorilor din Sănătate Decedați din Cauza COVID-19
Familiile lucrătorilor din domeniul sănătății care au decedat după ce au contractat COVID-19 la locul de muncă au fost compensate de stat cu suma de 1 milion de euro. Banii au fost plătiți celor dragi ai 10 angajați din sănătate care s-au infectat cu virusul în timp ce își ofereau serviciile în timpul pandemiei.
Fiecare dintre aceștia a primit o plată ex gratia de 100.000 de euro, oferită din martie 2022 în cadrul schemei de deces în serviciu cauzat de COVID-19.
În jur de 23 de lucrători din spitale și alte cadre de îngrijire a sănătății au decedat după ce au contractat virusul.
Până în prezent, Pobal a primit 14 cereri în cadrul acestei scheme.
O purtătoare de cuvânt pentru Departamentul de Sănătate a declarat că Pobal este organizația responsabilă pentru administrarea schemei de deces în serviciu cauzat de COVID pentru lucrătorii din sănătate în numele departamentului.
„Până în prezent, Pobal a primit 14 cereri în cadrul schemei. Două cereri sunt în curs de desfășurare, o cerere a fost considerată neeligibilă deoarece nu îndeplinea criteriile stabilite în ghidul schemei,” a spus ea.
„Unsprezece cereri au fost aprobate pentru plată de către Ministrul Sănătății, Stephen Donnelly.
Din aceste 11 cereri, 10 au fost plătite reclamanților, iar Pobal așteaptă Acordarea Probatei pentru cererea rămasă.”
Ea a menționat că suma totală plătită în urma celor 10 cereri până acum a fost de 1 milion de euro.
Majoritatea celor decedați se bazau pe echipamente de protecție pentru a reduce riscul de a contracta virusul înainte de sosirea vaccinurilor în 2021.
Mai mult de 9.300 de decese legate de COVID-19 au fost raportate aici în cei patru ani de la începutul pandemiei în 2020.
Județele cu cele mai ridicate rate ale deceselor legate de COVID-19 de la începutul pandemiei sunt Mayo, Louth, Cavan, Monaghan, Roscommon și Kildare.
Focarele din căminele de bătrâni au fost legate de cea mai mare parte a deceselor legate de COVID-19 aici.
Decesele legate de COVID-19 au scăzut semnificativ anul trecut, fiind notificate 920 de decese.
O descompunere a deceselor pe locații în timpul pandemiei arată că 60% (2.729) au fost legate de focare de COVID-19 în cămine de bătrâni.
Un alt sfert din decesele legate de COVID-19, 1.194, au fost asociate cu focare ale virusului în spitale, cu o mică parte în spitalele comunitare și instituții rezidențiale sau alte locații.
Numărul final al deceselor legate de COVID-19 pentru anul trecut este încă neclar din cauza unei întârzieri de trei luni în notificări.
De la începutul pandemiei, mai mult de jumătate din decese au avut loc în spitale și aproape o treime în instituții rezidențiale, inclusiv cămine de bătrâni.
Un total de 582 de persoane au decedat acasă, iar 149 au decedat în ospicii.
Numărul de decese legate de COVID-19 notificate anul trecut, 920, se compară cu 2.403 de decese legate de COVID-19 raportate în 2022.
Numărul cel mai mare de decese legate de COVID-19 a fost înregistrat în 2021, când 3.827 de persoane au decedat după ce au contractat virusul.
În timpul anului 2020, au fost 2.162 de decese legate de COVID-19, în timp ce Irlanda și restul lumii așteptau un vaccin pentru a proteja oamenii de complicații grave.
Amenințarea din partea COVID-19 a scăzut dramatic, deși nu a dispărut complet pentru grupurile vulnerabile.
Există, de asemenea, riscul de COVID lung, când persoanele care au avut virusul rămân cu o serie de simptome persistente, inclusiv oboseală și confuzie mintală.
Vaccinarea și infecția anterioară, precum și variantele care nu s-au dovedit a cauza boli mai severe, sunt printre motivele scăderii deceselor.
Județele cu cea mai scăzută rată a deceselor legate de COVID-19 au fost Galway, Tipperary, Wicklow și Meath.
Săptămâna trecută au fost notificate 20 de decese legate de COVID-19.
Între timp, valul de COVID-19 din iarnă a scăzut și săptămâna trecută erau doar 68 de pacienți cu virusul în spitale, inclusiv șase în îngrijire intensivă.
Săptămâna trecută au fost notificate șapte focare de COVID-19: trei în spitale, trei în cămine de bătrâni și unul într-un cadru rezidențial.
De la începutul anului, au fost raportate 326 de focare, dintre care 137 în cămine de bătrâni și 97 în spitale, restul în unități de ședere lungă publice, instituții rezidențiale și alte cadre.
Un nou studiu, condus de Universitatea din Oxford, a constatat că o proporție mare de infecții cu virusul în populația generală poate duce la infecții persistente care durează o lună sau mai mult.
Rezultatele au fost publicate în revista Nature.
Coautorul principal, Dr. Katrina Lythgoe din Departamentul de Biologie și Institutul de Științe Pandemice al Universității din Oxford, a spus: „Deși legătura între persistența virală și COVID-ul lung poate să nu fie cauzală, aceste rezultate sugerează că infecțiile persistente ar putea contribui la patofiziologia – procesele fiziologice asociate cu boala – a COVID-ului lung.
„Într-adevăr, multe alte mecanisme posibile au fost sugerATE pentru a contribui la COVID-ul lung, inclusiv inflamația, deteriorarea organelor și microtromboza,” a adăugat ea.
